Pidetään meistä huolta -kampanja käynnissä

Digitaalisen kehityksen yhtiö Bitfactor on käynnistänyt Pidetään meistä huolta -kampanjan, jonka keskiössä on avun tarjoaminen sekä työnantajien kannustaminen kattavampaan henkisestä hyvinvoinnista huolehtimiseen. Psykologilla käyneiden ajatustyöläisten määrä on kasvanut jopa 30 prosentin kuukausivauhtia.

Pidetään meistä huolta -kampanja taistelee nimekkäiden lähettiläiden johdolla mielen puolesta koronakriisiä vastaan. Ajatustyöläisten tarve psykologipalveluille on nopeassa kasvussa. Kampanjassa mukana olevan työterveyspalveluyritys Heltin asiakaskunnassa psykologille hakeutuneiden määrä on kasvanut viime vuoden loka-joulukuussa miltei 30 prosentin kuukausivauhtia verrattuna edellisen vuoden loka-joulukuun lukuihin.


Mielenterveysdiagnoosien määrä on puolestaan 1,5-kertaistunut. Marraskuussa 2020 mielenterveysdiagnoosien määrä ohitti fyysisiin syihin liittyvät sairauspoissaolot.


Kampanjassa on mukana nimekkäitä lähettiläitä: Suomen jääkiekkomaajoukkueen kakkosvalmentaja ja Oulun Kärppien päävalmentaja Mikko Manner, Suomen seuratuimman e-urheilujoukkueen ENCEn hyvinvointivalmentaja Ville Merinen sekä menestyssarjakuva Finnish Nightmaresin luoja, Sarjakuva-Finlandia-ehdokas Hanna Karoliina Korhonen.

Oma kokemus vaikutti


Kampanjan teema on kampanjan käynnistäneen Bitfactorin johtajalle Janne Tuomikoskelle henkilökohtainen.


”Olin viime syksynä sairauslomalla äkillisen stressireaktion vuoksi. Stressi näkyi fyysisesti: leposyke oli koko ajan yli sata. Syy oli henkisessä kuormituksessa, jonka koronakriisi loi ja eskaloi. Onnistumisen elämysten tilalla oli yhtäkkiä miltei vain huolia”, Tuomikoski kuvailee.


”Työpsykologi auttoi ottamaan etäisyyttä tilanteeseen ja suhteuttamaan koronakriisinkin vaikutuksia. Selvisin ahdistuksestani vähällä. Olen saanut hyviä keinoja ja työkaluja kuormituksen hallitsemiseen. Haluan, että kaikki samankaltaisessa tilanteessa olevat selviävät yhtä vähällä. Tai ideaalisti: tilanteet vältetään ennakoivalla huolehtimisella”, Tuomikoski painottaa.


Kampanjan keskiössä on avun tarjoaminen sekä työnantajien kannustaminen kattavampaan henkisen hyvinvoinnin huolehtimiseen.

Kehittyneempää etätyön johtamista,
henkistä valmennusta ja työpsykologipalveluita


Bitfactorin oma 170 ihmisen yhteisö on kokonaan etätöissä. Yhtiö aikookin olla esimerkki siitä, miten työnantajan kannattaa panostaa työntekijöidensä henkiseen hyvinvointiin, työhyvinvointiin ja motivoituneisuuteen.


”Kampanja alleviivaa, että se huomio, jonka työnantaja panostaa työntekijöiden jaksamisen edistämiseen ja henkisen kuorman helpottamiseen, on keskeistä hyvinvoinnissa. Meille Bitfactorissa tämä tarkoittaa esimerkiksi etätyön johtamisen kehittämistä ja monipuolisempaa henkisen valmennuksen tarjoamista”, Tuomikoski toteaa.


”Koronan myötä toimistolla porukassa työskentely on monilla vaihtunut yksinäiseen puurtamiseen ja etäpalavereihin. Ajatustyö on muuttanut muotoaan, ja etätyöskentelyn haasteet ovat saaneet ihmiset oireilemaan. Ongelmaan on puututtava”, Tuomikoski sanoo.
Henkisen terapian palvelujen haaste Suomessa on, että terapiapalveluihin hakeudutaan usein vasta seinän tultua vastaan. Tavoitteen tuleekin olla, että kukaan ei palaisi loppuun, vaan esimerkiksi työpsykologipalvelut auttaisivat säilyttämään tasapainon.

Monotonisuus ja sosiaalisten kontaktien puute uuvuttavat

Kampanjassa mukana olevan työterveyspalveluyrityksen Heltin Mona Moisala kertoo, että etätyön monotonisuuteen ja sosiaalisten kontaktien puutteeseen alettiin loppuvuodesta väsyä. Työntekijät alkoivat oireilla henkisesti.


”Meihin otti yhteyttä huomattavasti aiempaa enemmän ihmisiä, jotka kokivat stressiä ja uupumusta. Hyvä, että ihmiset ovat nyt uskaltaneet olla näistä syistä työterveyteen yhteydessä. Keskusteluapu on korvaamatonta silloin, kun työssä kokee jaksamishaasteita”, Moisala sanoo.


Bitfactorin verkkosivustolla julkaistaan kampanjan oma sivu. Myös tunnettujen lähettiläiden tarinat ja kokemukset kuullaan erillisissä haastatteluwebinaareissa sekä podcasteissa. Lähettiläät esitellään myös omissa blogeissaan. Kampanjaan kuuluu myös paneelikeskustelun lähettiläille ja asiantuntijoille.


Laajamittaisessa mainonnassa kannustetaan suomalaisia tarttumaan herkästi apuun ja edistämään asennemuutosta omilla esimerkeillään.

Täältä pääse suoraan kampanjasivulle.